中林煤礦原隸屬于江西省煤礦建設公司第一工程處。后對外租賃承包多年，在此期間零敲碎打的事故不斷，給企業(yè)和社會造成不良影響。自八景煤業(yè)公司接管后，該公司領(lǐng)導十分重視中林煤礦的重建工作，并認真細致地在全公司范圍內(nèi)挑選了幾名責任意識強、管理水平好、業(yè)務技術(shù)精的優(yōu)秀干部組成一個強有力的黨政領(lǐng)導班子進駐了該礦。
由于這個礦的地質(zhì)條件復雜、礦壓大，加之多年來經(jīng)營者以盈利為目的，忽視安全管理，使該礦一直處于生產(chǎn)條件艱苦、隊伍人心渙散的局面。為了徹底改變這一狀況，新的領(lǐng)導班子統(tǒng)一思想、認真研究，最終決定以加強隊伍建設為重點，積極采取有效措施，用“三心”全力打造出一支具備“三力”的員工隊伍來。
首先是用愛心打造出凝聚力。由于中林煤礦地處偏遠，交通閉塞，給員工們的工作生活都帶來諸多不便。為此，該礦新班子領(lǐng)導就推行了一種“以礦為家、家人盡責”的理念，同時把員工當成自己兄弟一樣對待，平時在生活里噓寒問暖、聊天談心，誰家遇到什么困難，都會主動幫助；在工作中雖有職務之分，但有事情絕不會用領(lǐng)導的身份和口氣來命令員工去做，而是盡可能地去共同完成。使得在這個“大家庭”中，每位“家人”都會自覺地做好份內(nèi)之事。
其次是以恒心打造出執(zhí)行力。該礦班子經(jīng)常利用會議和學習的機會向員工不斷地灌輸著“做任何事都要持之以恒”的道理。此外不論是從佩戴安全承諾牌這類小事，還是到每日下井帶班，與員工同進班、共出班這種日常工作，該礦領(lǐng)導干部都是以身作則，認真按照規(guī)章制度嚴格執(zhí)行，從不找任何理由和借口來推脫逃避，也從不會因為是上級領(lǐng)導來檢查而做“表面文章”， 365天風雨無阻，8個小時準點到位。真正做到言行一致，以實際行動來感染和帶動全體員工，從形成一種氛圍開始直到養(yǎng)成一種習慣。
最后就是以決心打造出戰(zhàn)斗力。中林煤礦的地質(zhì)條件復雜，斷層多，壓力大。這些情況不僅一直影響著該礦的產(chǎn)量，還給安全管理帶來了一定的難度。為此，該礦領(lǐng)導班子就帶領(lǐng)全體員工克服重重困難，一邊安排人員對受礦壓而變形的巷道進行及時修理，一邊合理布置隊伍進行生產(chǎn)，以確保產(chǎn)量。同時在處理一些難度大、危險系數(shù)高的問題時，每名領(lǐng)導都會模范帶頭，親臨現(xiàn)場手把手地傳授經(jīng)驗。正是這種真抓實干、奮戰(zhàn)到底的決心造就出了一支戰(zhàn)斗力強的隊伍，使一個過去安全管理無序、生產(chǎn)環(huán)境不好、地面條件簡陋、隊伍人員渙散的問題礦井逐步變成八景煤業(yè)公司完成全年任務指標的一支生力軍。
放眼如今的中林煤礦，不論是從安全管理、生產(chǎn)條件還是從礦區(qū)環(huán)境、人員面貌等方面來看，都比過去發(fā)生了翻天覆地的變化。在各級領(lǐng)導和相關(guān)職能部門的多次檢查中，該礦的各項工作都贏得了充分肯定和一致好評。
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