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羅慶賀總經(jīng)理新年開年到域外煤礦督導(dǎo)工作
2014-01-12 作者:文:劉偉  圖:謝佩文   來源:未知返回列表

承載著對域外煤礦發(fā)展的期望,承載著對域外艱苦創(chuàng)業(yè)者濃厚關(guān)愛與問候,開年之初,公司總經(jīng)理羅慶賀、副總經(jīng)理余愛光等一行,于元月7日遠(yuǎn)赴貴州,就新余礦業(yè)在貴州的前進(jìn)煤礦和大水洞煤礦與江貴公司整合事宜進(jìn)行充分商談與溝通,尋求域外煤礦在貴州產(chǎn)業(yè)政策下的生存與發(fā)展出路。

辭別江貴公司后,羅總經(jīng)理一行不顧舟車勞頓,又驅(qū)車奔波幾百公里的顛簸山路,趕到前進(jìn)煤礦,督導(dǎo)前進(jìn)煤礦的安全生產(chǎn)。在前進(jìn)煤礦,羅總一行深入到井下一線的401工作面,認(rèn)真檢查工作面安全情況,并與職工親切握手,熱情攀談,對職工噓寒問暖,了解職工生產(chǎn)、生活困難。

在前進(jìn)煤礦的現(xiàn)場辦公會上,羅總指出:前進(jìn)煤礦前幾年是新余公司的效益大戶,是新余公司的域外亮點,但去年,前進(jìn)煤礦遭遇了前所未有的困難,在貴州新的產(chǎn)業(yè)政策下,前進(jìn)煤礦的安全生產(chǎn)許可證幾經(jīng)艱難,終于辦了下來,影響了近半年時間。然而在下半年,又遭遇了煤層變化導(dǎo)致的采掘失調(diào)影響,遭遇了市場的嚴(yán)峻考驗,致使目前日子過得非常艱難。公司去年11月份在八景煤業(yè)召開了一次轉(zhuǎn)型升級的互動會,旨在以轉(zhuǎn)型升級推動企業(yè)的渡危求存、渡危求進(jìn)、加快發(fā)展。今天到前進(jìn)礦下的這個井是開年我下的第二個井,目的就是來鼓舞士氣,來提振精神,來幫助前進(jìn)煤礦解決實際的困難和問題。

前進(jìn)煤礦礦長黃國強代表前進(jìn)煤礦就過去一年的工作和新一年的打算進(jìn)行了簡要匯報,并提出了今年要完成10萬噸產(chǎn)量的奮斗目標(biāo)。

公司副總經(jīng)理余愛光對前進(jìn)礦去年遭遇的困難以及存在的應(yīng)對措施不利進(jìn)行了綜合分析,同時要求前進(jìn)煤礦在新的一年里:一要切實把好井下安全關(guān)。要加強頂板和機(jī)電運輸管理,抓好工程質(zhì)量,抓好防治水和防火工作。二要切實做好材料的回收復(fù)用工作,減少生產(chǎn)成本投入。三要切實加強勞動力的組織,積極迎對春節(jié)假期的考驗。四要努力調(diào)整戰(zhàn)場,穩(wěn)定原煤產(chǎn)量。五要強化作風(fēng)建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭帶班跟班到位,提高班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

羅總要求前進(jìn)煤礦認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實實貫徹落實好余副總要求。羅總指出,前進(jìn)煤礦創(chuàng)業(yè)條件艱苦,目前又遭遇到井下條件艱難、市場持續(xù)疲軟、經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行等多重壓力。在這種重壓下,前進(jìn)煤礦從11月份開始調(diào)整思路,調(diào)整舉措,12月份基本扭轉(zhuǎn)了不利局面,這是大家思想統(tǒng)一、行動統(tǒng)一的結(jié)果。前進(jìn)煤礦目前缺什么?在我看來關(guān)鍵是缺信心。信心比黃金更重要,有信心我們就有了挑戰(zhàn)困難的決心和戰(zhàn)勝困難的勇氣,就能夠鼓舞士氣,凝聚人心。

對前進(jìn)煤礦的下一步工作,羅總要求:

一、實施安全攻堅。在目前法制緊逼、市場倒逼的環(huán)境下,安全生產(chǎn)來不得半年馬虎。礦長要作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,下井跟班要到位,干部要帶頭,任何事情要服從安全。安全工作首先要把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞上去,防止重特大事故發(fā)生。要盯緊 “一通三防”,不能有半點含糊。要切實加強頂板管理、機(jī)電運輸管理,嚴(yán)防零打碎敲事故的發(fā)生。

二、實施生產(chǎn)攻堅。生產(chǎn)攻堅的重點是要優(yōu)化采掘方案,提高工效。要盡快鉆探找煤,鼓士氣,提精神。要合理組織勞動生產(chǎn),做好機(jī)電運輸?shù)呐浜瞎ぷ?,同時把有限的資金用在刀刃上,做到分配公開透明,充分調(diào)動職工的積極性。

三、實施效益攻堅。要著力抓好銷售管理、經(jīng)營管理、對外工作,切實維護(hù)好隊伍的穩(wěn)定。井下要抓好煤質(zhì)管理,把煤賣出去,賣個好價錢。要抓好修舊利廢,原則上不進(jìn)新設(shè)備,做到材料的回收復(fù)用。要抓好減人提效工作,增加井下人員,合理裁減地面人員,提高企業(yè)效益。

四、實施作風(fēng)攻堅。整個班子要精誠團(tuán)結(jié),言行一致,聲音一致,對外一致,敢于擔(dān)當(dāng)。對企業(yè)不利的事情不做,對企業(yè)不利的話語不說。要樹立企業(yè)的正能量。

五、實施春節(jié)攻堅。春節(jié)要朝著不放假的目標(biāo)去努力,把一切工作往前趕,以時間換空間,防止因停產(chǎn)造成企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)越困難局面的形成。要切實關(guān)心職工群眾生產(chǎn)生活,必要的時候可出臺一些鼓勵、激勵政策,開展一些文化娛樂活動,為春節(jié)營造一個關(guān)愛關(guān)心職工生活的條件和氛圍。

新余公司新聞發(fā)言人、總經(jīng)辦主任黃小剛,資產(chǎn)運營部部長艾文俊等陪同督導(dǎo)。


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