隨著天河煤礦開拓一區(qū)元月30日上午區(qū)隊民主管理大會各項議程結(jié)束,天河煤礦的“區(qū)隊民主管理大會召開月”活動落下了尾聲,而2014年度天河煤礦的區(qū)務(wù)公開民主管理工作等級評定工作也就此拉開了序幕。
近幾年來,天河煤礦工會重視發(fā)揮區(qū)隊民主管理大會的作用,在各工區(qū)全面推行區(qū)隊民主管理大會制度,使職工參與民主管理和民主監(jiān)督的作用能得到充分顯現(xiàn),推動該礦的區(qū)務(wù)公開民主管理向深層次拓展。為使各工區(qū)的區(qū)隊民主管理大會能規(guī)范化程序化進(jìn)行,2012年,礦工會以文件的形式下發(fā)了《天河煤礦區(qū)隊民主管理大會推行辦法》和《天河煤礦區(qū)隊民主管理工作等級評定辦法》,要求各工區(qū)每年元月份要如期召開區(qū)隊民主管理大會,并對會議的程序、內(nèi)容、參會人員等作了嚴(yán)格細(xì)致的規(guī)定。為加強區(qū)隊民主管理大會推行工作的檢查和考核,該礦工會干部在每年元月“區(qū)隊民主管理大會召開月”里忙于下基層,四名工會干部分頭下到全礦近二十個工區(qū)參與和指導(dǎo)各工區(qū)的區(qū)隊民主管理大會,并在會議各項議程結(jié)束后進(jìn)行年度區(qū)務(wù)公開工作滿意度測評和區(qū)隊民主管理大會召開滿意度測評，收集職工對區(qū)務(wù)公開民主管理工作方面的意見和建議,為工會開展的“A級區(qū)隊民主管理大會”創(chuàng)建活動考核和年度區(qū)務(wù)公開民主管理等級評定工作提供了量化依據(jù)。
從該礦今年各區(qū)隊召開區(qū)隊民主管理大會的情況來看,各工區(qū)黨政重視，準(zhǔn)備充分，要求在會上向職工所作的幾個工作報告能如實客觀地總結(jié)工作查找問題；有關(guān)職工收入分配、考核獎懲方面的制度和規(guī)定能聽取和反映大多數(shù)職工的意見； 2015年度的區(qū)隊民主議事會成員由職工“海選”產(chǎn)生,為職工所信賴,尤其是現(xiàn)場進(jìn)行的區(qū)務(wù)公開滿意度測評和區(qū)隊民主管理大會滿意度測評，發(fā)揚了民主,讓職工充分行使了民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)力, 進(jìn)一步激發(fā)職工當(dāng)家作主的意識，深化了該礦的區(qū)務(wù)公開民主管理工作。
下一步,礦工會將對該礦的區(qū)務(wù)公開民主管理工作進(jìn)行全面總結(jié)和考核,進(jìn)行區(qū)隊民主管理工作等級評定,在此基礎(chǔ)上評選出2014年度“A級區(qū)隊民主管理大會”創(chuàng)建優(yōu)勝單位,在工會有關(guān)會議上進(jìn)行表彰和獎勵。
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